联系人：袁女士
联系电话：15938990031
地址：平顶山市新华区凌云路与园林路交叉口
物业项目经理(3名)
任职要求：
1、三年以上行业从业经历，两年以上项目管理经验；
2、物业管理、酒店管理类相关专业，大专及以上学历，持物业管理从业相关证书；
3、由物业前期介入、高档住宅、商业物业管理服务经验，2年以上项目经理岗位经验；
4、思维敏捷、思路清晰，具有良好的管理能力；
5、具有良好的职业道德和职业素质，由高档住宅或酒店管理经验优先考虑；
物业客户经理（6名）
1、五官端正，身体健康，男身高1.72米以上，女1.63以上；
2、具有2年以上物业管理工作经验；
3、沟通能力强，形象素质好；
4、有较强的责任感、具有较强的亲和力和解决问题的能力；
5、熟练使用各种办公软件，文笔优秀、口头表达能力强；
人力资源主管（1名）
职位描述及具体要求：
1、两年以上行业从业经历，年龄25-35岁；
2、具有行政管理或人力资源管理相关专业大学专科以上学历；
3、具有经济法、劳动法等相关法律知识；4、具有企业管理、心理学、公文写作等方面的知识；熟练完成人事劳资相关工作。
物业项目设备主管（1名）
1、年龄30-45岁，机电设备或相关专业大专以上学历，具有高压进网操作证；
2、有物业行业设施设备管理经验，具有良好的沟通协调和管理能力；
3、工作责任心强，具备良好的职业道德和吃苦奉献精神和团队合作精神；
4、具有物业行业工作经验者优先考虑。
物业公司维修工（2名）
要求：
1、男性，年龄在45岁一下，身体健康；
2、高中以上学历、具有高压进网操作证；
3、2年以上高低压运行、维修、保养相关工作经验；
4、工作责任心强，具备良好的职业道德和吃苦奉献精神和团队合作精神；
5、具有物业行业工作经验者优先考虑；
招商主管（1名）
岗位描述：
1、负责招商工作和客户资源开发；
2、完成各种招商说明会、发布会的策划召开、组织工作；
3、完成各项招商政策、招商方案的撰写；
4、制定招商工作的进度、流程并监督实施。
任职资格：
1、市场营销或工商管理、企业管理专业，本科及以上学历；
2、熟悉房地产行业相关法律、法规及房地产租赁政策；
3、5年以上大型购物中心工作经验，熟悉购物中心招商流程，有相应的大客户关系网络；
4、熟练操作CAD等绘图软件。
保洁员：女性（5名）
要求：
1、仔细认真，不怕吃苦，讲究卫生；
2、任劳任怨，有敬业精神；
3.年龄25-45岁。
保安员：男性（8名）
要求：
1、保卫或相关专业中专或高中及以上学历（退伍军人优先）；
2、有一年以上同等职位工作经验；
3、消防中控管理工作经验，具备一定的法律和消防知识；
4、具有较强的处理突发事件、纠纷的能力；
5、良好的表达、协调沟通能力；
6、年龄：21-26岁
招商经理（1名）
1、有房产商业项目招商2年以上同岗位工作经验；
2、沟通能力较强，能吃苦耐劳，品德良好；有经营、管理方面的才能优先录用；
3、主要负责招商项目的洽谈，合同签订，后期管理维护，问题协调等工作；
4、有良好的公关能力和人际沟通技巧及团队合作精神；
5、对商业地产招商有一定的认识。
招商专员（1名）
职位描述及具体要求:
1、配合招商经理完成招商计划；
2、依据商场招商计划进行招商工作，确保招商按计划准确完成；
3、认真、正确地填写租赁合同及管理协议，完成相关费用的计算；
4、即时办理业务更名手续，建立健全业务档案体系；
任职资格：
1、2年以上大型商业企业招商管理工作经验；
2、优秀的谈判沟通能力和人际处理技巧，性格开朗、思维活跃；
3、具有良好的人际关系及人脉网络；
4、熟悉各业态著名品牌，拥有业态著名品牌，拥有著名品牌资源者优先。
绿化环境主管（1名)
任职要求：
1、年龄25-40岁；
2、熟悉景观植物的栽培、维护、美化工作技能；
3、工作认真负责，较强的责任心；
4、两年以上同岗位工作经验者；
物业公司保洁主管（1名）
要求：
1：负责监督执行公司的各项规章制度，制定园区清洁管理和绿化养护管理的实施方案。
2：负责制定园区各清洁项目和绿化养护的实施执行标准，编制人员的计划安排。
3：负责制定消杀服务实施方案，定期巡查园区，检查保洁和绿化任务完成的情况。
4：负责处理沙内外纠纷，投诉，对员工进行业务培训和考核工作。
任职资格：
1：中专以上学历.
2：同等工作岗位2年以上工作经验。
3：仔细认真，不怕吃苦，讲究卫生。
4：任劳任怨，有敬业精神和责任心。
联系电话：15938990031
地址：平顶山市新华区凌云路与园林路交叉口
物业项目经理(3名)
任职要求：
1、三年以上行业从业经历，两年以上项目管理经验；
2、物业管理、酒店管理类相关专业，大专及以上学历，持物业管理从业相关证书；
3、由物业前期介入、高档住宅、商业物业管理服务经验，2年以上项目经理岗位经验；
4、思维敏捷、思路清晰，具有良好的管理能力；
5、具有良好的职业道德和职业素质，由高档住宅或酒店管理经验优先考虑；
物业客户经理（6名）
1、五官端正，身体健康，男身高1.72米以上，女1.63以上；
2、具有2年以上物业管理工作经验；
3、沟通能力强，形象素质好；
4、有较强的责任感、具有较强的亲和力和解决问题的能力；
5、熟练使用各种办公软件，文笔优秀、口头表达能力强；
人力资源主管（1名）
职位描述及具体要求：
1、两年以上行业从业经历，年龄25-35岁；
2、具有行政管理或人力资源管理相关专业大学专科以上学历；
3、具有经济法、劳动法等相关法律知识；4、具有企业管理、心理学、公文写作等方面的知识；熟练完成人事劳资相关工作。
物业项目设备主管（1名）
1、年龄30-45岁，机电设备或相关专业大专以上学历，具有高压进网操作证；
2、有物业行业设施设备管理经验，具有良好的沟通协调和管理能力；
3、工作责任心强，具备良好的职业道德和吃苦奉献精神和团队合作精神；
4、具有物业行业工作经验者优先考虑。
物业公司维修工（2名）
要求：
1、男性，年龄在45岁一下，身体健康；
2、高中以上学历、具有高压进网操作证；
3、2年以上高低压运行、维修、保养相关工作经验；
4、工作责任心强，具备良好的职业道德和吃苦奉献精神和团队合作精神；
5、具有物业行业工作经验者优先考虑；
招商主管（1名）
岗位描述：
1、负责招商工作和客户资源开发；
2、完成各种招商说明会、发布会的策划召开、组织工作；
3、完成各项招商政策、招商方案的撰写；
4、制定招商工作的进度、流程并监督实施。
任职资格：
1、市场营销或工商管理、企业管理专业，本科及以上学历；
2、熟悉房地产行业相关法律、法规及房地产租赁政策；
3、5年以上大型购物中心工作经验，熟悉购物中心招商流程，有相应的大客户关系网络；
4、熟练操作CAD等绘图软件。
保洁员：女性（5名）
要求：
1、仔细认真，不怕吃苦，讲究卫生；
2、任劳任怨，有敬业精神；
3.年龄25-45岁。
保安员：男性（8名）
要求：
1、保卫或相关专业中专或高中及以上学历（退伍军人优先）；
2、有一年以上同等职位工作经验；
3、消防中控管理工作经验，具备一定的法律和消防知识；
4、具有较强的处理突发事件、纠纷的能力；
5、良好的表达、协调沟通能力；
6、年龄：21-26岁
招商经理（1名）
1、有房产商业项目招商2年以上同岗位工作经验；
2、沟通能力较强，能吃苦耐劳，品德良好；有经营、管理方面的才能优先录用；
3、主要负责招商项目的洽谈，合同签订，后期管理维护，问题协调等工作；
4、有良好的公关能力和人际沟通技巧及团队合作精神；
5、对商业地产招商有一定的认识。
招商专员（1名）
职位描述及具体要求:
1、配合招商经理完成招商计划；
2、依据商场招商计划进行招商工作，确保招商按计划准确完成；
3、认真、正确地填写租赁合同及管理协议，完成相关费用的计算；
4、即时办理业务更名手续，建立健全业务档案体系；
任职资格：
1、2年以上大型商业企业招商管理工作经验；
2、优秀的谈判沟通能力和人际处理技巧，性格开朗、思维活跃；
3、具有良好的人际关系及人脉网络；
4、熟悉各业态著名品牌，拥有业态著名品牌，拥有著名品牌资源者优先。
绿化环境主管（1名)
任职要求：
1、年龄25-40岁；
2、熟悉景观植物的栽培、维护、美化工作技能；
3、工作认真负责，较强的责任心；
4、两年以上同岗位工作经验者；
物业公司保洁主管（1名）
要求：
1：负责监督执行公司的各项规章制度，制定园区清洁管理和绿化养护管理的实施方案。
2：负责制定园区各清洁项目和绿化养护的实施执行标准，编制人员的计划安排。
3：负责制定消杀服务实施方案，定期巡查园区，检查保洁和绿化任务完成的情况。
4：负责处理沙内外纠纷，投诉，对员工进行业务培训和考核工作。
任职资格：
1：中专以上学历.
2：同等工作岗位2年以上工作经验。
3：仔细认真，不怕吃苦，讲究卫生。
4：任劳任怨，有敬业精神和责任心。
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